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汕頭市潮創(chuàng)智造科技產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司

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  • 12年

    會(huì)員等級

  • 單位性質(zhì)： 私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：IT服務(wù)/系統(tǒng)集成,房地產(chǎn)/物業(yè)管理,多元化集團(tuán)
  • 注冊資金：5000萬以上
  • 員工人數(shù)：100—200人
  • 成立日期：2012年12月21日
  • 營業(yè)執(zhí)照：
招聘職位

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：汕頭龍湖區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：3年

    • 學(xué)歷要求：本科以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    【工作職責(zé)】
    1、內(nèi)容選題策劃：根據(jù)公司業(yè)務(wù)規(guī)劃和平臺(tái)產(chǎn)品轉(zhuǎn)化的定位，搭建并制定新媒體賬號的內(nèi)容選題方向和運(yùn)營策略，確立整體運(yùn)營規(guī)劃方案，制定短視頻賬號運(yùn)營策略(抖音、視頻號等)；
    2、視頻腳本及文案輸出：負(fù)責(zé)平臺(tái)傳播內(nèi)容輸出的選題熱點(diǎn)捕捉和視頻腳本攥寫文案輸出，包括但不限于短視頻、直播視頻策劃等工作，緊跟行業(yè)動(dòng)態(tài)，創(chuàng)新內(nèi)容形式，為內(nèi)容出品質(zhì)量和數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)；
    3、流量增長及用戶運(yùn)營:提升粉絲量和活躍度，協(xié)助搭建私域社群、私域流量池，提高作品互動(dòng)指標(biāo)和粉絲轉(zhuǎn)化及線上產(chǎn)品轉(zhuǎn)化；
    4、數(shù)據(jù)分析:對日常傳播和推廣活動(dòng)進(jìn)行效果數(shù)據(jù)跟蹤與分析，總結(jié)優(yōu)化短視頻推廣方案和內(nèi)容選題策劃、視頻表現(xiàn)形式方向的調(diào)整
    5、團(tuán)隊(duì)協(xié)同:具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，協(xié)同內(nèi)部運(yùn)營團(tuán)隊(duì)資源，確保項(xiàng)目按進(jìn)度落地。

    【任職要求】
    1、學(xué)歷:本科以上，傳媒廣告/市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
    2、經(jīng)驗(yàn):3年及以上主流新媒體(如抖音、視頻號等)平臺(tái)推廣運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)；熟悉平臺(tái)運(yùn)作規(guī)則、平臺(tái)營銷工具及營銷推廣體系，有成功案例（看作品）；有商協(xié)會(huì)項(xiàng)目運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，如人物專訪、活動(dòng)跟拍運(yùn)營策劃統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
    3、具備較好的文案創(chuàng)作能力，善于捕捉熱點(diǎn)，有較好的視頻創(chuàng)意及策劃能力，獨(dú)立完成視頻腳本攥寫工作
    4、擅長數(shù)據(jù)分析優(yōu)先，熱愛新媒體，對短視頻行業(yè)充滿熱情，能敏銳把握趨勢有正確的價(jià)值取向，且有較強(qiáng)市場洞察力和數(shù)據(jù)分析能力

    【福利保障】
    1. 標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)：每天7小時(shí)，08：30-12：00，14：00-17：30，大小周休息；
    2. 員工假期：公休假、法定節(jié)假日、婚假、年假等；
    3. 保險(xiǎn)：養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、意外保險(xiǎn)；
    4. 獎(jiǎng)金：全勤獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)。
    聯(lián)系我時(shí)，請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 張女士

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 高新區(qū)科技東路3號智造云谷2號樓九樓潮創(chuàng)集團(tuán) 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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