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人事行政部經(jīng)理 5-8K元/月

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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé)
    1、統(tǒng)籌管理兩家工廠的日常人事行政事務(wù);
    2、建立人力資源管理系統(tǒng);
    3、負(fù)責(zé)兩家工廠的WRAP認(rèn)證、BV社會責(zé)任審核,GUESS、Reitmans等客人的的審廠事宜,以及客戶對公司供應(yīng)商的審廠事宜;
    任職要求
    1、本科或以上學(xué)歷,熟悉人力資源六大模塊;
    2、英語四級,能讀寫;
    3、熟悉相關(guān)驗廠流程;
    4、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
    聯(lián)系我時,請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
  • 競爭力分析
    你的競爭力超過了
    的求職者
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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