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    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):商業(yè)/貿(mào)易/進(jìn)出口
  • 注冊(cè)資金:500萬(wàn)-1000萬(wàn)
  • 員工人數(shù):50人以下
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)規(guī)范所轄范圍的現(xiàn)場(chǎng)情況,保持賣場(chǎng)整體的良好形象;
    2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的履約工作,管理商品訂貨、補(bǔ)貨、進(jìn)貨驗(yàn)收、調(diào)價(jià)、退換貨等相關(guān)管理工作;
    3、協(xié)助管理門店商品清單和目錄,實(shí)時(shí)維護(hù)商品信息,負(fù)責(zé)門店商品陳列及優(yōu)化;
    4、對(duì)門店的庫(kù)存進(jìn)行盤點(diǎn),掌控庫(kù)存質(zhì)量,管理在途庫(kù)存和配倉(cāng)邏輯
    5、協(xié)助進(jìn)行人員管理,包括但不限于對(duì)店內(nèi)人員排班、出勤等安排和監(jiān)督、協(xié)助做好人員的培訓(xùn)及考核管理;
    6、解決顧客在購(gòu)買中出現(xiàn)的各種問(wèn)題,提升消費(fèi)體驗(yàn)。
    7、配合各類活動(dòng)方案執(zhí)行,保障相關(guān)活動(dòng)順利開展;
    8、負(fù)責(zé)商場(chǎng)固定資產(chǎn)的管理,設(shè)備日常維護(hù)管理。 
    9、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的初核,完成部門日常的日?qǐng)?bào)、月報(bào)等數(shù)據(jù)報(bào)告工作。 
    10、其他上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
    任職要求:
    1、大專及以上學(xué)歷,3年以上購(gòu)物中心、大型商超同崗位工作經(jīng)驗(yàn),具備一定管理經(jīng)驗(yàn),組織協(xié)調(diào)能力**;
    2、具備物業(yè)管理法律、法規(guī)知識(shí),了解店鋪裝修、消防、美陳等相關(guān)知識(shí);
    3、責(zé)任感和原則性強(qiáng),愛(ài)崗敬業(yè),思維敏捷,良好的商業(yè)意識(shí),具備**的統(tǒng)籌溝通協(xié)調(diào)能力。
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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