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分區(qū)終端銷售主管 5-7K元/月
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  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):批發(fā)/零售,電子技術/半導體/集成電路
  • 員工人數(shù):200—500人
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    職責一 培訓與推廣 培訓 分區(qū)導購產(chǎn)品培訓計劃的制定、培訓開展、培訓效果評估及跟進;
    負責收集和熟悉競品相關產(chǎn)品情況,了解競品主要賣點,針對賣點制定重點培訓;
    導購培訓(包括新員工入職、低產(chǎn)導購、暑假寒假動員會開展等)
    推廣 針對學習后的產(chǎn)品進行推廣及跟進,學習卡資料的輸出,產(chǎn)品銷售技能的推廣
    新品上市的前期統(tǒng)籌規(guī)劃工作(培訓,線下,預售);
    v雪球的跟進,產(chǎn)品線上學習跟進
    職責二 品牌維護 區(qū)域品牌標準化管理,品牌布建執(zhí)行落實;
    區(qū)域物料跟進:物料征訂、及時性、準確性;合理利用物料;
    物料形象監(jiān)督管理、價格管控、統(tǒng)一陳列標準
    職責三 活動跟進執(zhí)行 區(qū)域促銷活動的跟進、活動執(zhí)行等,活動效果評估改進、結果反饋;
    區(qū)域活動的溝通對接、活動前的準備工作(物料、禮品)活動人員,包括主持、表演、臨促及活動禮品安排
    活動人員,包括主持、表演、臨促及活動禮品安排
    收集市場信息、活動變化,作出創(chuàng)新的活動形式
    職責四 分區(qū)各數(shù)據(jù)跟進 新品及核心產(chǎn)品的銷售數(shù)據(jù)跟進
    已銷售未上報系統(tǒng)的跟進
    分區(qū)產(chǎn)品考核的達成率
    v學球數(shù)據(jù)的跟進,提高達成率
    職責五 工資核算 分區(qū)導購工資表制作
    聯(lián)系我時,請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
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