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管培生 3-6K元/月
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投遞簡(jiǎn)歷
  • 基本信息

  • 職位描述

    培養(yǎng)目標(biāo): 培養(yǎng)公司未來(lái)管理型人才(前期需至終端店鋪學(xué)習(xí)鍛煉3-6個(gè)月,后至辦公室輪崗學(xué)習(xí))     
    發(fā)展方向:業(yè)務(wù)端口:店助/店長(zhǎng)-區(qū)域主管-區(qū)域經(jīng)理;職能端口:管培生-專員-主管-經(jīng)理
    任職要求:
    1、院校要求:統(tǒng)招大專及以上2021屆畢業(yè)生;
    2、專業(yè)要求:專業(yè)不限,營(yíng)銷類,文科類,設(shè)計(jì)類,計(jì)算機(jī),工商類等;
    3、素質(zhì)能力要求:良好的素質(zhì)修養(yǎng),溝通能力,意志堅(jiān)強(qiáng);
    4、熱愛運(yùn)動(dòng)品牌,對(duì)零售行業(yè)有較大的興趣,具有較強(qiáng)的事業(yè)心、挑戰(zhàn)精神和學(xué)習(xí)能力,有不斷追求高薪的意愿;
    5、主要是為公司儲(chǔ)備人才力量,日后往公司管理層方向培養(yǎng);
    6、公司提供免費(fèi)的崗前培訓(xùn),并有專人負(fù)責(zé)輔導(dǎo)和學(xué)習(xí);
    7、為人誠(chéng)懇,品行端正,可塑性強(qiáng),能夠承受工作壓力。
     
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
  • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
    你的競(jìng)爭(zhēng)力超過了
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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