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**執(zhí)行官CEO/總裁/總經(jīng)理 10-15K元/月
高薪職位公積金年終獎社會保險有提成...

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  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):公關(guān)/市場推廣/會展
  • 員工人數(shù):50人以下
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    職位概要: 制訂并實施公司的整體戰(zhàn)略,完成董事會下達的年度經(jīng)營目標;領(lǐng)導公司各部門建立健全良好的溝道渠道;負責建設(shè)高效團結(jié)的團隊;管理直接所屬部門的工作.
    二、職位權(quán)利
    1、領(lǐng)導制訂公司的發(fā)展戰(zhàn)略,并根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境變化進行調(diào)整
    2、組織實施公司總體戰(zhàn)略,發(fā)掘市場機會,領(lǐng)導創(chuàng)新與變革
    3、根據(jù)董事會下達的年度經(jīng)營目標組織制訂、修改、實施公司年度經(jīng)營計劃
    4、負責與董事會保持良好的溝通,定期向董事會匯報經(jīng)營戰(zhàn)略和計劃執(zhí)行情況、資金運用情況和盈虧情況、機構(gòu)和人員調(diào)配情況及其它重大事情
    5、領(lǐng)導建立公司與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、上級主管部門、媒體等部門之間的順暢的溝通渠道
    6、領(lǐng)導開展公司的社會 公共關(guān)系活動,樹立良好的企業(yè)形象
    7、領(lǐng)導建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道,協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系
    8、代表公司加重大業(yè)務(wù)、外事或其他重要活動
    9、負責處理公司重大突發(fā)事件,并及時向董事會匯報
    10、領(lǐng)導人力資源部、財務(wù)部、采編部、辦公室等部門開展工作
    11、領(lǐng)導建立健全公司人力資源管理制度,組織制訂人力資源政策,審批重大人事決策

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