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昆明百事可樂(官渡區(qū))銷售代表 4.5-6K元/月 有料
該崗位平均薪資 5055元/月
每周雙休社會(huì)保險(xiǎn)...

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投遞簡歷
  • 基本信息

  • 職位描述

    一、DPI/KPI達(dá)成
    1、日常銷售目標(biāo)健康達(dá)成
    2、做好路線規(guī)劃并落實(shí)拜訪,提高成交率/鋪貨率
    3、依據(jù)通路必售/生動(dòng)化標(biāo)準(zhǔn)推動(dòng)有效益的行銷活動(dòng)
    4、積極開發(fā)新客戶,協(xié)助業(yè)績提升
    二、客戶管理
    1、積極建立與單批批批的客情
    2、運(yùn)用百事通拜訪/掌握客戶的進(jìn)銷存
    3、定期拜訪
    三、其他
    1、銷售工具的有效精準(zhǔn)使用,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確
    2、完成主管交辦事項(xiàng)
    任職資格:
    1、學(xué)歷高中、中專及以上學(xué)歷;
    2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
    3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);
    4、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
    5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn);
    6、有同行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
    工作時(shí)間:
    周一至周五,8:30-17:30,周末雙休
    福利待遇:3800-5500,五險(xiǎn)一金、健全的儲(chǔ)備培養(yǎng)體系
    聯(lián)系我時(shí),請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
  • 競爭力分析
    你的競爭力超過了
    的求職者
    查看完整個(gè)人競爭力>>

  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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